Studio Dott.ssa Marisa Cecoli

Con la circolare n. 54 del 26 marzo 2018, L'INPS fornisce le indicazioni operative utili alla gestione delle segnalazioni degli illeciti e abusi delle funzioni di servizio presso la propria amministrazione, in ottemperanza alle previsioni dettate dalla disciplina di cui alla Legge n. 179 del 30 novembre 2017 (c.d. Whistleblowing).

La circolare descrive le procedure per la segnalazione di illeciti e per la segnalazione di eventuali misure discriminatorie o ritorsive determinate dalla denuncia stessa.

L'INPS fa presente che la nuova procedura, non ancora operativa, sarà a disposizione dei soggetti che, nello svolgimento delle proprie mansioni in amministrazioni pubbliche o in un'azienda privata, si accorgono di una frode, di un rischio o di una situazione di pericolo ne vogliano dare opportuna segnalazione.

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